Certificat de Qualification Professionnelle (CQP)
QUELLES SONT LES FORMATIONS DISPONIBLES ?
« Intégrer l’École du Commerce, c’est bénéficier d’une formation de qualité, plébiscitée par les professionnels du secteur ! »
Un enseignement dispensé par des formateurs expérimentés dans les métiers de la Distribution et un accompagnement personnalisé vous permettront d’acquérir compétences et expériences.
Notre équipe se mobilise au quotidien pour votre réussite !
Nos formations, validées par un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP), vous préparent aux métiers de :
- Employé.e de Commerce
- Hôte.sse de Caisse
- Employé.e Drive
- Employé.e de Commerce
- Hôte.sse de Caisse
- Employé.e Drive
La formation se déroule sous la forme d’un contrat de professionnalisation de 9 mois alliant enseignements théoriques (une journée par semaine) et pratiques professionnelles.
Dans le cadre d’une formation initiale, le tarif de la formation est de 3 500 € dont 500 € pour les droits d’inscription* (coût 100 % pris en charge dans le cadre d’une formation en alternance).
Conditions d’entrée à la formation : tout niveau.
*Les droits d’inscription ne sont pas remboursables après la période du délai de rétractation de 10 jours.
Accès et accueil des publics en situation d’handicap et à mobilité réduite.
HÔTE(SSE) DE CAISSE
- Accueil et relation client,
- Découverte du rayon et sa réserve,
- Techniques de caisse,
- Environnement de travail.
EMPLOYÉ(E) DE COMMERCE POLYVALENT
- Accueil et relation client,
- Le rayon et ses règles,
- Tenue de la caisse,
- Le travail en équipe,
- Spécificités Rayon.
EMPLOYÉ(E) POLYVALENT(E) DRIVE
- Accueil et relation client,
- Le rayon et ses règles,
- Le travail en équipe,
- Spécificités Drive (préparation des commandes, livraison).
PÉRIODE DE FORMATION EN ENTREPRISE
La formation théorique est complétée par la présence constante en entreprise, sous la forme d’un contrat de professionnalisation. Celui-ci permet de mettre en application les capacités acquises en cours et de les conforter à la réalité du terrain.
Le candidat doit, avec l’aide de son tuteur, élaborer un dossier et en rendre compte sous la forme d’un rapport d’activités à travers une soutenance devant un jury de professionnels.
RÈGLEMENT EXAMEN
La formation théorique est complétée par la présence constante en entreprise, sous la forme d’un contrat de professionnalisation. Celui-ci permet de mettre en application les capacités acquises en cours et de les conforter à la réalité du terrain.
Le candidat doit, avec l’aide de son tuteur, élaborer un dossier et en rendre compte sous la forme d’un rapport d’activités à travers une soutenance devant un jury de professionnels.
- Contrôle continu
- Contrôle Final écrit : Durée 2 H
- Construction d’un dossier + Soutenance Orale : Durée 1 H
LE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION
Destiné aux jeunes de 16 à 25 ans, aux demandeurs d’emploi de 26 ans et plus, ainsi qu’aux bénéficiaires de certaines allocations ou contrats, il permet d’acquérir une qualification tout en favorisant l’insertion ou la réinsertion professionnelle.
Le contrat de professionnalisation a une durée de 9 mois. Il se déroule en alternance :
- Une journée par semaine au sein de notre centre de formation,
- Le reste du temps en entreprise.
- Les jeunes de 16 à 25 ans sont rémunérés en pourcentage du SMIC selon leur âge et leur niveau de formation,
- Les salariés de plus de 26 ans perçoivent une rémunération qui ne peut être inférieur au SMIC ni à 85 % du salaire minimum conventionnel.
- AIDE GOUVERNEMENTALE JUSQU’À 8 000 €
5 000 € pour les apprentis mineurs et 8 000 € pour les apprentis majeurs.
Cette aide s’applique pour tous les apprentis préparant un diplôme de niveau master (niveau 7) ou inférieur dont le contrat est conclu entre le 1er juillet 2020 et le 31 décembre 2022 !
→ À noter : Cette aide est aussi valable pour les jeunes de moins de 30 ans en contrat de professionnalisation.
Avec cette aide, le salaire des apprentis de moins de 21 ans embauchés en apprentissage est intégralement financé.
Au-delà de 21 ans et jusqu’à 25 ans révolus, le reste à charge pour vous est d’environ 150 € par mois.
Pour quelles entreprises ?
Toutes les entreprises qui recrutent un apprenti préparant un diplôme de niveau master maximum entre le 1er juillet 2020 et le 31 décembre 2022 peuvent bénéficier de cette aide, sous conditions pour les entreprises de plus de 250 salariés.
- CONTACT
ÉCOLE DU COMMERCE HDF – PIGIER HDF
Amiens – Lens – Valenciennes
03 27 32 90 00
contact@ecoleducommerce.fr
Nous vous recevons