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Assistant(e) Manager d’Unité Marchande (AMUM)

ASSISTANT.E MANAGER D’UNITÉ MARCHANDE
Titre certifié niveau 4 – BAC (inscrit au RNCP)

« Intégrer l’École du Commerce, c’est bénéficier d’une formation de qualité, plébiscitée par les professionnels du secteur ! »

Un enseignement dispensé par des formateurs expérimentés dans les métiers de la Distribution et un accompagnement personnalisé vous permettront d’acquérir compétences et expérience.

Notre équipe se mobilise au quotidien pour votre réussite !

Notre formation vous prépare aux postes de :

Assistante Manager AMUM ECGD Ecole Du Commerce

La formation se déroule sous forme d’un Contrat de Professionnalisation ou d’apprentissage de 12 mois alliant enseignements théoriques (1,5 jours par semaine) et pratiques professionnelles.

Le tarif de la formation est de 3 500 € dont 500 € pour les droits d’inscription*

Conditions d’entrée à la formation : tout niveau.

*Les droits d’inscription ne sont pas remboursables après la période du délai de rétractation de 10 jours.

Accès et accueil des publics en situation de handicap et à mobilité réduite.

PROGRAMME

PÉRIODE DE FORMATION EN ENTREPRISE

La formation théorique est complétée par la présence constante en entreprise, sous la forme d’un contrat de professionnalisation. Celui-ci permet de mettre en application les capacités acquises en cours et de les confronter à la réalité du terrain.

Le candidat doit, avec l’aide de son tuteur, élaborer un dossier et en rendre compte sous la forme d’un rapport d’activités à travers une soutenance devant un jury de professionnels.

RÈGLEMENT DE L'EXAMEN

Arrêté du 23/12/2013 (JO du 15/01/2014)

ÉPREUVES

Dossier de présentation

Mise en situation professionnelle

Entretien technique

Réalisation d’un marchandisage

Entretien final

FORME

Écrite

Écrite

Orale

Orale

Orale

DURÉE

Tout au long du cursus

3 heures 15

1 heure 25

30 minutes

30 minutes

Pour obtenir le titre, le candidat doit maîtriser les 2 modules suivants :

  • Développer l’efficacité commerciale d’une unité marchande dans un environnement omnicanal
  • Animer l’équipe d’une unité marchande
Examens Etudiant Diplôme Réussite

LE CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION

Une passerelle vers l’emploi !

Destiné aux jeunes de 16 à 25 ans, aux demandeurs d’emploi de 26 ans et plus, ainsi qu’aux bénéficiaires de certaines allocations ou contrats, il permet d’acquérir une qualification tout en favorisant l’insertion ou la réinsertion professionnelle.

Le contrat de professionnalisation a une durée de 12 mois. Il se déroule en alternance :

La rémunération varie en fonction de l’âge et du diplôme préparé :

LE CONTRAT D'APPRENTISSAGE

Destiné aux jeunes de 16 à 29 ans, ou aux personnes ayant une RQTH sans limité d’âge, il permet d’acquérir de l’expérience tout en préparant une formation diplômante. Il se déroule en alternance.

La rémunération varie en fonction de l’âge.

5 000 € pour les apprentis mineurs et 8 000 € pour les apprentis majeurs.

Cette aide s’applique pour tous les apprentis préparant un diplôme de niveau master (niveau 7) ou inférieur dont le contrat est conclu entre le 1er juillet 2020 et le 31 décembre 2022 !

→ À noter : Cette aide est aussi valable pour les jeunes de moins de 30 ans en contrat de professionnalisation.

Avec cette aide, le salaire des apprentis de moins de 21 ans embauchés en apprentissage est intégralement financé.

Au-delà de 21 ans et jusqu’à 25 ans révolus, le reste à charge pour vous est d’environ 150 € par mois.

Pour quelles entreprises ?

Toutes les entreprises qui recrutent un apprenti préparant un diplôme de niveau master maximum entre le 1er juillet 2020 et le 31 décembre 2022 peuvent bénéficier de cette aide, sous conditions pour les entreprises de plus de 250 salariés.

ÉCOLE DU COMMERCE HDF – PIGIER HDF

Amiens – Lens – Valenciennes – Aulnoye-Aymeries

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